玫瑰花园~~ 发表于 2015-1-7 11:13:42

风建设、优化环境、计划生育、维稳保安等，要充分运用考核结果，实行末位淘汰，被淘汰的干部两年内不得启用。

辽宁丹东秘书 发表于 2015-2-2 05:32:35

选法。组织部门要大胆探索，不断创新选人用人办法。可不可以探索一个“五步差额”选人办法？这个办法可能比较复杂，成本也相对高一点，但比较可行。第一步是公开职位条件。符合条件的人都可以报名。第二步是差额推荐。采取一定形式，召开全体县级领导和全县党政“一把手”参加的推荐大会，从所有报名的人中推荐产生5人。第三步是差额考察。把平时不干事、

龙翥凤翔 发表于 2015-2-27 10:17:07

政治路线确定以后，干部就是决定因素。”

哆啦咪 发表于 2015-4-14 22:02:09

好文章，值得借鉴，学习学习。

瓷都梦 发表于 2015-6-2 15:44:06

写得非常好，借鉴学习

时光 发表于 2015-6-14 20:52:04

用人正向基层倾徐，基层组工干部必须牢记使命，认真践行“三严三实”。

中国式秘书 发表于 2015-6-23 21:09:04

抓党建、强党建，是职责所在、使命所系。

中国式秘书 发表于 2015-6-23 21:11:41

抓党建、强党建，是职责所在、使命所系。

wariocasper 发表于 2015-9-21 10:08:09

作为党员领导干部，守纪律讲规矩是基本要求，应始终牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，必须在政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲规矩，牢固树立“法纪红线不可逾越、法纪底线不可触碰”的理念

qibojing 发表于 2015-11-16 14:49:34

学习学习，加强交流
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