文章不厌百回改：看懂这六份写作提纲的修改思路，你也是机关大手笔了！

学习学习再学习啊，从标题看第三稿很精致。

这样的教程也是很好的

第六稿第六稿第六稿，层层推进，学习了

六稿是改变思维方式后的写法。前面的五稿都是就文化而文化，没有解决好共性与独特性的问题。所谓新

学习学习，受益匪浅。

仁者见仁智者见智，不同的写法有不同的重点，重点可在事亦可在人。

公文写作网络培训班
9 H* g0 e, ~: q: t  老秘网网友：刚看了一篇写经验交流材料的文章，写好是太难了。有兴趣的可以看下这个提纲如何？


* E5 \  z( f( X$ F经验交流材料：

3 u1 W  _8 [$ R4 ~4 `加强工程项目文化建设，推动企业文化在生产一线落地生根。
7 s% `& T9 Q+ _+ t  l5 N
第一稿：
, L8 ?+ O( h3 v6 b+ J一、由自然形成向积极构建转变，固化于制，增强职工队伍凝聚力。
二、由形象建设向理念建设深化，内化于心，增强团队行为执行力。
三、由表层建设向内涵建设渗透，外化于行,增强企业核心竞争力。
2 z) v7 H8 F/ h" E4 B8 A6 f$ x
  I) U/ `! Y, V1 @第二稿：
一、大力实施“铸魂”工程，夯实企业文化根基。
1、构筑企业核心价值体系，内化于心。
2、创新项目文化建设机制，固化于制。
2 M4 a3 k: d0 h, c! e! k3 l' \, e& r3、创建项目文化建设示范点，外化于行。
( \$ X8 ]" @6 c1 l6 U二、大力实施“育人”工程，培育一流员工队伍。
1、以文化塑造人，提高企业凝聚力。
2、以事业成就人，激发职工创造力。
$ T+ `% F) K; u* _1 g3、以典型带动人，提升团队执行力。
) c  {$ ^, Y% S# s三、大力实施“塑形”工程，打造中国中铁品牌。
/ h4 v2 V' [6 q2 Q1、统一品牌，由自然形成向积极构建转变。
. g/ Z! U# a: K9 W2、提升品牌，由表层建设向内涵建设渗透。
3、展示品牌，由企业内部向企业外部延伸。

第三稿：
一、大力实施“铸魂”工程，推动企业文化在工程项目落地。
1、构筑企业核心价值体系，在职工思想上扎牢文化根基。
+ r! D" ?  ^4 b/ A7 y1 q6 e2、创新项目文化建设机制，在生产一线占领文化主阵地。
5 n- G3 E9 z) W# `& Q9 ]6 `! |3、创建项目文化建设示范点，让工程项目文化起来。
: z7 p8 G* D  Z/ \1 b二、大力实施“育人”工程，推动企业文化在员工队伍中生根。
1、以文化凝聚人，用亲和力推动执行力。
2、以事业成就人，用向心力提高创新力。
" L  Y# z& S1 P1 @/ Z% y6 e1 P3、以典型带动人，用文化力提升生产力。
三、大力实施“塑形”工程，推动企业文化在社会广泛传播。
! s5 q: K5 x, q7 d6 B+ j1 d' Q+ x, |1、品牌展示，由表层建设向内涵建设渗透。
2、文化传播，由企业内部向企业外部延伸。
2 W! V& r* L( M" y( C3、海外发展，由自然认同向积极传播转变。
4 W5 f$ ]0 s, R, {
8 {) U0 g2 Y3 J8 n2 d/ Z第四稿：改了标题  加强项目文化建设提高企业管理水平。
/ ]5 p7 p* Y1 O- A0 ]4 y一、建设精神文化，打牢管理基础。
  Z" t" {( c* h# m1、用企业精神凝聚员工。
2、用价值理念塑造员工。
3、用先进典型激励员工。
二、建设行为文化，提升管理效益。
1、健全制度，增强控制力。
2、规范行为，强化执行力。
* B- a% G! J" B; o% l7 j: O  `+ b3 Y3、融入管理，增强核心竞争力。
三、建设和谐文化，展示管理品质。
5 b! g, j$ e! k2 B% z0 u& v' K" v1、坚持人本管理，实现员工与企业共同发展。
( f# N" K# c3 j. M' m+ W2、推行“五同”管理，实现农民工与企业和谐发展。
3、履行社会责任，实现企业与社会协调发展。

文稿精品的产生，无不是经过千锤百炼。看看以上文稿，从词句的雕琢到谋篇布局的不断精炼，感受到笔杆子的智慧与心血。

貌似有些颠覆性的改动

我看写的都挺好，但是能看出来越往后层次越清晰