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关于如何与领导相处之我见
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关于如何与领导相处之我见
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县衙霸道
发表于 2015-3-13 13:26:56
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这才是秘书学要教授的内容啊
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显身卡
文字工
发表于 2015-3-31 10:08:52
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一般情况下,领导不会认为你的能力强,而会认为你在应付差事。当然,也不能拖得太久,这样领导会怀疑你的办事效率和办事能力。所以,要把握好时机,做到适时汇报。除以上三个环节外,还有一点要特别注意,就是无论公事还是私事,都不要外传,不要当“大喇叭”,领导最忌讳的就是这种人。
4 Y1 L' R" w; _$ s F8 k T
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显身卡
fiona99455
发表于 2015-3-31 11:02:11
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我觉得楼主说的很好,真的要养成三四而行的好习惯,做事思考全面,能和领导的思维发生共鸣,才会被当做自己人 祝楼主平步青云!加油
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显身卡
以诚待人
发表于 2015-4-10 11:50:41
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对,把握现在,咬紧牙关,好好奋斗
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显身卡
hjw198524
发表于 2015-4-10 13:05:50
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关键看领导,还是少说话多做事,跟了一个好领导学的东西多,工作心情也舒畅。
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显身卡
小蜜蜂的动力
发表于 2015-4-10 16:19:37
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好好学习 天天向上 谢谢分享
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显身卡
woody
发表于 2015-4-10 17:40:17
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今年以来,园区努力化解金融危机带来的不利影响,化危为机的基础更实、态势更好、环境更优、合力更强。园区正被越来越多的客商看好,特别是东一区招商形势火爆,市内有阳光、金盾等龙头企业落户园区,市外有中国朗诗德电气和浙江天洁新能源等大项目相继签约入驻,广东盈峰、河南恒星、宁波工星电器、杭州亚包中心等知名企业和上市公司先后考察园区,温台地区客户更是多次抱团考察园区,招商人气明显上升,发展呈现稳定较快的良好态势。尤其是园区内广大企业相互支持,抱团取暖,共克时艰,在资金、市场定价、产业配套等方面合作紧密,上半年没有一家企业关停歇业,没有一家企业大规模裁员,这让我们对未来的发展充满了信心。
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显身卡
东东咚咚咚
发表于 2015-4-11 11:29:34
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秘书,作为领导身边的人,为领导办公事的同时,帮领导办私事也是在所难免的。无论是办公事还是办私事,个人认为,应该把握好三个环节。第一个环节,是在接到一项任务时,要认真思考一下,这件事情应该怎样做才能做得最好,让领导最满意,要谋定而后动。第二个环节,就是在办事过程中,遇到一些问题和困难时,要尽己所能想法解决,除非万不得已,不要把困难交给领导。因为一般情况下,领导让你做这件事,也是在认为你能做这件事的前提下安排的,如果动不动就把矛盾交给领导,领导就会对你的能力甚至工作态度产生怀疑,久而久之,必然疏远你。第三个环节,就是事情办完后,要适时向领导汇报。这里有个小技巧,就是对一些非常容易做的事情,要速战速决速汇报;对一些需要动一些脑筋、非一些周折才能办完的事,要速战速决迟汇报。之所以迟汇报,是因为对于这件事情,领导心中也有一个难易权衡,尽管你能力很突出,但如果事情办得太快,超出领导预想太多,一般情况下,领导不会认为你的能力强,而会认为你在应付差事。当然,也不能拖得太久,这样领导会怀疑你的办事效率和办事能力。所以,要把握好时机,做到适时汇报。除以上三个环节外,还有一点要特别注意,就是无论公事还是私事,都不要外传,不要当“大喇叭”,领导最忌讳的就是这种人。
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显身卡
明明白白
发表于 2015-4-12 23:13:14
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写的很有心得,受益匪浅
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显身卡
云山林海
发表于 2015-4-13 10:21:31
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秘书,作为领导身边的人,为领导办公事的同时,帮领导办私事也是在所难免的。
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