1.有好几家公司都想挖我过去. Y* M! a9 S: P0 E" B: K3 h/ \, C
你想表达的:我的能力在业内很被认可,公司一定要重用我。+ a7 k+ w# a8 A
老板怎么理解:此人还想在公司继续干下去,还没找到更合适的机会跳槽;此人想用这些话刺激我,以争取更好的待遇;此人已动了跳槽的念头,我要做一些二手准备了。
0 O. {2 B& T x0 z 你应该这么说:“我希望公司能为我提供更广阔的舞台。”
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2.为什么升他(她)不升我6 N: m6 x* b3 k3 a
你想表达的:我比他能干得多,老板怎么会没看到?
- W3 Z# k* F% h; d 老板怎么理解:你指责我的人事调整是错误的,说明你没有自知之明、爱冲动,如果还追问到底,就是性格的缺陷了。
% A+ L4 g% }. Z 你应该这么说:“您方便的时候,我想跟您探讨一下关于我个人职业发展的问题,请您给我一些建议。”( T u U, n+ b1 a2 p) ?
1 u6 n' c" C }3 E( o2 R- J/ j; ] 3.为什么某某的薪水比我多1 `) y, |2 G6 @
你想表达的:我很生气,我心理不平衡,这么制定薪水是不是搞错了?9 z# C6 f. H" z( R+ C2 s& M
老板怎么理解:薪水数目是保密的,公司规定员工之间不许互相打探,是谁违反了规定,这种风气一定要遏制。
3 [ f) B6 }( J 你应该这么说:“如果和公司里同级别的员工相比较,我们的薪酬福利并没有太多竞争力。老板是不是考虑一下,做些随行就市的调整,也让我们主力员工更有干劲儿?”
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4.我没法与他(她)合作- B h% c# C+ M
你想表达的:这位同事的团队合作精神很差,谁也不愿意跟他一起干活儿。
& W- L2 a1 Y7 E! N* _9 i 老板怎么理解:你在推托这个项目,你对他人抱有成见。头脑简单没有能力做管理工作。) v/ K+ p8 f& L, R# D
你应该这么说:“我过去和这位同事的合作经历中有不太愉快的地方,但我会尽量与他磨合,也请老板出面跟他沟通一下。另外,就这个项目来说,其他几位同事也是理想的合作人选,老板也可以考虑一下。”$ M0 ~' }! D3 j
& f7 M2 O/ U+ i0 d& [* `# z 5.这件事的责任不在我
, Y& y v: v# c) t2 G( G/ f 你想表达的:我做了所有该做的事情,我是没有过错的。
- l" m0 i/ i& Y 老板怎么理解:事情做砸了,可这个员工只想撇清自己的责任,他关注的并不是工作的成败,境界不够高,不能重用。) s7 m' r6 q8 K( e0 _3 m
你应该这么说:“这件事我一定吸取教训,下次做事考虑周全,在可控制的范围内避免所有的纰漏。”" t- g; V( ^% D8 b( _, k
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我行吗?我真怕做不好! |$ { I* E `- A# d# [0 @7 }
你想表达的:我的确对这个工作很有兴趣,让我试一试吧。
, o& h( G' W3 @7 a! |; L* M' A- D 老板怎么理解:没有信心,没有魄力,态度上就缺乏做事情的气势。
- H1 B' W! o# M 你应该这么说:“谢谢老板对我的信任,我很高兴受到重用,还请老板多多指教和帮助,做得不好的地方,请您多批评、多担待。”# I4 z8 u0 C3 K6 y. b8 g
! n' L d0 @8 Y) D0 e( I1 J 7.我们有必要做这个项目吗?是不是多此一举?) w! f6 v% P5 n0 I0 t7 ~ H3 Q
你想表达的:这个项目费时费力,投入产出比率太低。
J& I& n8 K* u3 q' t 老板怎么理解:战略方面是我的事情,不是你的事情,面对任务散布消极负面言论,只能说明这个员工缺乏职业素质。+ ]' n2 A: t; i0 a
你应该这么说:“老板,我们商量一下怎么把这个项目顺利拿下,具体物资和人员配置,您是怎么考虑的?”
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0 |0 z4 o* G6 g3 L- x A: _ 8.这个指标太高,我不可能完成
% j. `+ j! F$ Z9 `5 ~* D( { 你想表达的:这样制定指标太不切合实际了,让下属看不到光明。# S) K+ N& n8 o& e! L
老板怎么理解:遇到压力就抱怨,能力再强也会因为缺乏冲劲儿,性格悲观不适合带领团队,难以再上一个台阶。
. ^$ z* I2 {4 H0 z% B 你应该这么说:“我会努力完成任务,也希望老板了解我的困难,给予理解和支持。”7 _) ?" U, T2 w8 a
5 q# w7 |8 O/ ^$ F k- } 9.我追求的是生活和工作的平衡
6 x. Y* l0 P) \# d1 v* V' s. \ 你想表达的:我会努力工作,但我认为不应该为工作牺牲掉个人的时间和空间。
& k7 Z' \3 c3 h1 f) u" G/ m 老板怎么理解:你在事业上没有进取心,没有抱负,目光短浅,将来也不会有大出息。" a' p: R: @% T1 Y3 f6 M2 B1 N) ]
你应该这么说:“我希望能有一定的个人时间,但我保证一定是在完成领导交代的任务这一前提下。”
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: e: @1 [: H* f% [; A! j* ~' n 10.如果这样不行,我就真的没办法了4 {" C$ f3 x% ?" o; x, u# ?
你想表达的:老板你要真觉得我重要,就答应我的要求吧。; E) t' H; @$ ?, K' G
老板怎么理解:给我下最后通牒吗?3 t1 s. y$ P& p, e% z; @3 U
你应该这么说:“老板,如果没有您在这方面的支持,这个项目很难推进。”$ n9 N+ K9 v# G. H
■孙东 |