从大学毕业进入机关工作以来,我感到机关工作千头万绪,千变万化,但事事离不开文字工作。工作计划、工作汇报、简报编写、工作总结等等,经常为写作的事情发愁。因此,如何提高机关公文写作水平,对每位机关工作人员都是一张大考卷,也是一篇需要用心去做的大文章。/ I3 f! H) }3 u* j
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今年的读书活动,我选读了这本《愿你成为大手笔—机关公文写作知识问答100题》。以往看过的关于公文写作的书大多是介绍性、格式化的语言,而这本书的作者有丰富的机关秘书工作经历,他写到的从事文字工作的基本问题和自身的感受让我深有感触。本文作者从事这么多年“爬格子”的事业,不断给自己加压,思想不仅仅停留在自己的大脑中,还落实在笔杆子上,付诸在行动中,可以称之为党政机关的“大手笔”。怎样才能向“大手笔“方向努力呢?总结作者写到的问题,我认为有几下几点:) V, k4 Y8 i: H* [) o
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一、 勤学:读书破万卷,下笔如有神
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- F' F* c; I" Y' P6 }, k0 g 没有哪位“大手笔”不是由于勤于学习、善于学习而成才的,反过来看,没有谁是不经勤奋学习、刻苦钻研而成为“大手笔”的。一个人文章写得好坏,在很大程度上取决于读书的多与寡。作为机关工作者要认真学习党的路线方针政策、法律法规及报刊重要言论,加强理论修养,提高政策水平;认真阅读上级的重要文件、领导讲话稿及老秘网内部资料,了解公文的基本格式、构成要素、语言特点、版式字体等基本知识;了解本地本部门工作,学习本职业务知识,汲取营养;多学哲学,运用发展的、联系的、全面的、系统的观点和方法分析思考问题。 ! @# [4 v2 d/ Y7 `% S5 o: F% x
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二、精思:学而不思则罔,思而不学则殆 # C1 x/ W& }, F' i
+ y0 V$ X* j9 P; y 提高能力,光读书不行,读死书、死读书更不行,必须学会思考,提高思维能力。机关公文写作,除了布局谋篇、组织文字本身所需的思维能力之外,根重要的是分析问题和认识问题的能力。机关文稿要起到推动社会实践的作用,不能局限于某一具体的事物,头痛医头、脚痛医脚,而要善于推理和判断,抓住事物的本质,从理性的高度提出解决问题的办法,为领导决策提供参考。% b: I# c% H+ l% v4 V
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三、多练:钢枪越打越响,笔头越写越畅, E5 n9 o% Q3 @
: ?% x9 F* m2 } 写作说到底是一种技能,而技能的提高就是要反复练习。惟有勤于笔耕,才能做到厚积薄发。由于我们从事的是基层机关工作,日常事务性工作很多,利用上班写作的时间很少,不少文章都要利用休息时间来写,这就需要我们有一种奉献精神,正确看待得与失。当我们能够架轻就熟地谋篇布局时,当我们用心血换来的劳动成果得到领导肯定的时候,也会享受到收获的喜悦。* x; h4 a# S* a+ q" E
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7 V8 s1 _. h# P以下是从《愿你成为大手笔》摘抄的部分内容,与老秘网各位网友分享,推荐购买原著阅读:
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' z) X$ ^; {2 j! G1.自身不努力,领导再重视也没用3 O" r6 Y% r7 M+ S8 A
& D* T+ F8 s2 G8 O) m% t# n) r2.成为大手笔,一要有信心和进取心,二是要掌握方法, V2 [0 r/ ^/ `
9 w& Z0 l+ N. b3.“官样文章”是“要”字文章,“要”出现的频率很高,“要提高认识”“要坚定信心”7 D: F! x/ n' |/ G7 e; M
3 c! |) A/ W6 c% N) l% V4.不学不觉“恐慌”,越是勤学越觉“恐慌”,越是“恐慌”越逼迫自己勤学,这样才能日有所进,终成大器
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& W. R" Q. O- T. g3 V' Q( K$ N5.一个人的知识是要不断充实和更新的,不充实就会枯竭,不更新就会过时
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8 p& x R @1 M( U7 u/ |6.文字秘书应掌握的基本知识——语言文字基础知识、各种机关文稿的写作常识+历史知识、理论知识、经济知识、科技知识、法律知识、领导科学知识+懂得文学和音乐知识
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. M- w4 t9 Z- B7.学历史可以使人深刻,学理论可以使人清醒,学经济可以使人精明,学科技可以使人聪慧,学法律可以使人机敏,学领导科学可以使人成熟,一句话,有了这些知识,工作中就能得心应手,左右逢源, _! R+ J8 w& f" [+ {+ L! ^2 p$ x
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8.历史知识——对人类社会发展演变的主要阶段、主要历史人物和重大历史事件、重要经验教训等应有较清楚的了解;对党史、建国以来的发展史,特别是改革开放以来的发展史更应熟记于心;对地方史和有关专业史也应有所掌握
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9.理论知识——马毛邓三科;通过打牢理论功底,增强对实际问题的理性思考,学会用马列主义的立场、观点、方法观察问题和分析问题,并以此贯穿于文稿写作之中
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10.经济知识——经济理论、经济发展规律、经济政策、常用名词术语等;重点学习市场经济理论和有关知识
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. @! X. h' ]2 ]/ y4 v11.科技知识——了解科技革命的历史,了解科技创新对经济发展的重大意义;了解国内外高新技术发展趋势,以适应推进科技进步、转变经济增长方式的需要;掌握现代化办公有关技能3 F0 _) Q$ L P5 m6 u
* X% x! v1 u, Q- J- y( s5 N8 @$ q12.领导科学知识——决策要素、决策过程、决策实施方面的知识;驾驭全面、组织指挥、化解矛盾方面的知识;市场经济条件下如何改进工作方法、提高领导水平方面的知识等
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13.好风凭借力,送我上青云;
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青山遮不住,毕竟东流去( r* m# U# {( Z, S
. _8 j) _/ A B4 V. P4 Y4 o14.文秘人员应积累的东西:
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大政方针和重要言论
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格言、佳句, N/ s: [% }7 m) F1 @" G0 h4 C
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大事要事
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0 Y4 a% Q: n% d3 J9 V两个文明建设中涌现的先进典型和经验
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基本情况和工作运行情况
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15.基本情况——一个地方的历史沿革、行政区划、土地面积、地理特点、人口、资源、机构编制、风俗习惯、发展水平等方面的情况
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16.工作运行情况——一定时期内各项工作进展到什么程度,有哪些成绩,还存在什么问题,有什么经验和教训等方面的情况. `, I) w$ b$ j* t
L$ f( c N3 f) e& x9 w; _17.理论是灰色的,而实践之树长青
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5 C: Q! F5 ]. ` P4 L18.做到“四博”:博览群书、博闻强记、博采众长,最终达到博学多才) N( A) A5 q5 P/ X6 `
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19.文字秘书要把握以下几个方面:& F2 w! x z# a$ H
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要全面、客观地看问题,防止片面性和主观随意性: j+ t& i5 B# J
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要辩证地看问题,纠正和防止“非此即彼”的思维方式
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看问题要深刻,善于透过现象看本质,防止被表面现象所迷惑
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1 X/ R; f% k2 \, g* ~增强工作的预见性,善于把握事物发展的规律和趋势,未雨绸缪,争取主动
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$ c5 [1 N5 ^+ @+ t, x注意对实际问题的理性思考,防止就事论事,见子打子
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2 Z" ?% M2 h) |7 a20.植下“多思”之树,方能收获硕果/ `# ]) f K. `( r; N" Q _% ]
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21.要参与实践,比如农业产业化的问题,还必须从本地实际出发提出任务和要求,包括确立什么样的主导产业,建立什么样的产品基地,龙头企业怎样建设,需要提供哪些方面的服务等" ^$ d9 _- a- T4 o% U
! F3 }( q4 \/ D* _1 w* Y- y- b22.不要怕失败,正是这一次次的失败,成为一步步通向成功的阶梯
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( z/ q7 g \8 Z/ @$ Y23.为秘书者要做到“心静”二字,不静则浮,不静则躁,不静则难成大器
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24.初学写作者要尽快上路当做好“三道关”,坚持“三勤”“三不”" {3 ?$ }5 D/ A) C
4 H0 I/ Z' l0 f3 R( A* ]$ P三道关:知情关、适应关、基础关. m( ?3 u" \7 K* `
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三勤:勤积累、勤练笔、勤比较
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三不:不怕失败、不固步自封、不三心二意
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3 X9 Z1 j+ W- r D25.怕苦就别来当秘书,当秘书就不能怕吃苦,要甘于吃苦、善于吃苦、苦中求乐、以苦为荣: D4 ?8 U8 ~ w' z1 \
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26.笔墨伴人生,甘苦寸心知,每一个繁忙的白昼都有一串鲜为人知的动人故事,每一个灯火通明的不眠之夜都有一支激越的进行曲,无声地奏响,他们的主题就是“奉献”
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3 P5 O4 v) B$ L9 b3 p27.秘书是“政治上的红人,工作上的忙人,经济上的穷人”3 y5 y" X0 Z$ P( F' _9 S: v* z# I0 P4 J+ o
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" ]# p. T' k, X0 k1.起草讲话稿的基本要求:0 S1 j7 X4 R% L" W \9 b
3 ]$ p4 n% h. o/ k 要符合上级的方针政策和指示精神
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0 K* {" E0 U/ a# V; }3 j6 D, n 要贯彻和符合领导的意图
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要有较强的针对性和说服力) w, O8 t. A: C5 H: _: ~$ N# }
! P5 V; L6 J: ~) n! n7 _ 要切合本地本部门的工作实际7 { M. d& E( p* f9 T
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要有简练、朴实的文风% z$ b) y+ w% B0 T6 j
+ I {" w+ ~2 }$ j 要精心组织文字,追求高质量
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2.领导意图不明确时! C& s: b& s) q/ a. ]3 ?# Y
" P1 X2 g* F8 r k5 V5 U 把领导的原话记录下来,认真琢磨,领导心里想的是什么?他说的那些话想表达什么意思?还有什么话想说而没有说出来?
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# S. I- w L6 P& F6 d) W3.领导事先没有交写作作意图时8 C' m( }; U- R* J2 J
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(1)根据会议主题和上级有关要求、本地本部门实际情况,揣摩和推测领导要讲什么
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(2)根据该领导历次讲话的特点和平常与领导的接触,弄清楚领导喜欢讲什么$ ]/ O; o' l- I* ~* M6 s
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4.与领导交谈,陪同领导参加各种活动或下基层调研,听领导在一些场合的即席讲话,都是捕捉领导意图的好机会& F/ q4 t7 S- @ g: X% `
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