公文的起草和行文要充分考虑受者的接受心理,以便使公文的意图更好地得到贯彻落实.这个要分几个方面来说: 3 C6 e+ _2 m" Q# I
1.关于主送,抄送对象.这个要充分考虑上行文\平行文和下行文的适用,一般不能多头主送,越级主送等,具体看下机关公文处理条例.如何主送对象错误或不明,就造成公文无法办理,甚至让接受者误会. ! d3 A, j1 d" x3 H, @4 e- V6 v4 K
2.有下达的决策部署的公文,要考虑到各承办单位的实际情况,如在任务分配方面,既要保持大体平均,又要因地制宜,区别对待,要不接受者可以会有意见.
4 s. u9 x" H1 k F3.有关奖励表彰和处罚通报事项的公文,也要照顾好被表扬和被通报者的情绪,有理有据,有一说一,一事一议,控制好表彰和通报的范围,不要打击积极性,或者让被表扬者产生压力. 1 B6 ~4 H8 U' Z9 x0 j' D
) m1 }% t9 _- B就想到这些,先写到这吧.
/ J; C F+ m) e" N5 k! H+ t, C
3 {- N# j7 y' g |